2017下半年人力资源管理师报名进行中，再晚就来不及了

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人力资源管理师一级为最高级别，学习方法您掌握了吗？
一、 旁听二级课程
1. 学习二级课程的思想、方法，树立学科的方法论和世界观；了解分析处理问题的一般能力——是什么，为什么，怎么做。
2. 对二级教材掌握的尺度
⑴有感性、粗浅认识即可；
⑵知道大体梗概，对细节问题不要求掌握，不要求对二级教材精细研读。
二、 课前高级人力资源管理师的预习
1. 高级正式开课以前，以所发课件为依据，用课件驾驭教材，通读教材，并完成下述作业：
⑴预习需要纸笔手写读书笔记，可以是要点式、可以是图表式，也可以是两种方法的综合使用。
⑵记录预习过程中每节、每单元的疑问点。
⑶每次上课前以作业形式上交预习读书笔记和疑问点。
三、上课
1.由于种种原因，一级教材不适合个人完全自学，希望大家按时上课，不缺课。
2.上课带着预习的问题上课，提高学习的针对性，下课后逐个检验预习阶段的问题是否解决。
三、课程结束后的复习、练习
1.每次上课结束，以简单题的方式做每章的课后习题，下次上课以前以作业形式提交。
2.结合课程PPT课件，考试前再通读教材两遍；
3.课程整体结束后做培训机构提供的练习册和往年试题。

心洋教育少量内部名额，确保一次通过考试，不过全额退费！